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红色物业
RED PROPERTY
1、打造“红色引擎”，发挥党组织引领作用。
金泰物业党支部采取与燕北街道党工委“交叉进入、双向任职”方式，建立沟通协商机制，推动社区治理与物业服务双促双强。打造“红色引擎”，积极接待市级、区级党建拉练队伍，进一步发挥红色物业的引领作用。
2、强化党员教育管理，发挥党员先锋模范作用。
金泰物业党支部严格落实“三会一课”制度，不断坚定党员队伍的理想信念，提升全体党员的政治素养。打造“党员先锋”名片，发挥党支部战斗堡垒作用、发挥党员先锋模范作用，让每名党员都成为物业管理服务的一面旗帜。
3、培育“红色”文化， 打造“红色物业”品牌。
培育“红色”文化，精心设计活动载体，把红色文化、时代文化、民俗文化融入节日活动之中。唱红歌、徒步走、歌颂祖国、参观红色基地，关爱老人的健康义诊、贯穿全年的便民服务等，开展了各类丰富多彩的节日特色活动。成立金泰志愿服务团队，疫情防控的关键时刻，金泰物业200余名员工志愿者、30余名业主志愿者凌晨出发，共同汇成一道流动的红色风景线；高考期间联合北塔分局，警企联动、为考生保驾护航。
4、热心社会公益、回馈社会
党支部积极参与助力扶贫工作，积极开展送温暖、献爱心、走访贫困户、关爱员工等，以实际行动践行共产党员的初心和使命，以实际行动回报社会。
5、推行“红色服务”，打造群众满意物业
金泰物业党支部坚持“红色物业”红在服务理念，把群众满意作为物业党支部的初心和使命。着力推进服务标准化、服务智能化、服务精细化，突出“红”元素，通过构建智慧“红色物业”、“e管家”服务平台，提供在线缴费等20余项服务，着力打造业主满意的红色物业。
党建有活力，服务有温度。金泰物业着力打造“党建引领、群众满意、服务一流”的红色物业品牌，将多元服务延伸到业主生活的方方面面。
